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组织人事报

组织人事报

省级期刊

主管单位:上海市党建研究会  主办单位:上海市党建研究会

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组织人事报简介

《组织人事报》创刊于1981年10月5日,是全国第一张组织人事专业报纸,由上海市党建研究会主管主办,国内统一刊号CN31-0039。原名《组织人事信息报》,1989年更为现名,历经四十余年发展,已成为立足上海、面向全国的组织人事领域权威专业媒体。报纸秉持“服务党建、聚焦人才、助力发展”的办报宗旨,坚持政治引领、专业立身、服务为本。核心内容涵盖党建工作、干部管理、人才建设、人事制度改革、基层治理等领域,深度解读中央及地方组织人事方针政策,报道各地创新实践与先进典型,剖析行业热点难点,兼具政策性、权威性、指导性与可读性。

该报为周报,四开八版,发行覆盖全国各级党政机关、企事业单位、组织人事部门及高校科研机构,核心读者为组工干部、人力资源从业者、党政管理者与人才工作者。作为组织人事领域的重要舆论阵地,报纸长期搭建全国组工系统交流平台,见证并推动干部人事制度改革与人才强国战略实施,为新时代党的建设和组织工作高质量发展提供有力舆论支撑。

组织人事报栏目设置

部长笔谈、基层党建、观点·声音、社区党建专刊、非公党建专刊、各地连线、人才·人事、干部经纬专刊、学习·实践、农村党建专刊、干部工作、党建研究专刊、党代表专页等

杂志社稿件要求

1.标点符号执行国家标准《标点符号用法》,正文统一使用中文全角标点,禁止混用英文半角逗号、句号、引号,书名号、引号成对规范使用,顿号、分号、破折号区分适用场景,长句多层并列清晰划分标点层级,一逗到底、标点混乱段落全部规范整改。

2.严格规范党政机关报文风,落实 “短、实、新” 采编要求,大量删减空洞套话、重复堆砌政策表述,剔除冗长无实质信息的铺垫段落,稿件聚焦具体工作成效、现实问题、落地举措,大段无意义抒情、空泛表态文字压缩精简,提升基层群众可读性。

3.逐句梳理稿件句式逻辑,清除歧义句、成分残缺、语序颠倒病句,多层定语叠加晦涩长政务句式拆分简化,同一段落同义反复、重复表述合并删减,保证普通基层群众可以清晰读懂政策宣传内容,降低阅读理解门槛。

4.外来词汇、外文缩写规范添加注释,不常见境外专有名词、英文缩写首次出现附带完整中文释义,不单独将外文单词、字母作为正文核心词汇,设备、品牌外文名称搭配标准官方中文译名,杜绝通篇无注释中英文混杂行文。

5.全文统一使用国家法定计量单位,禁用市制旧单位、民间俗称度量词汇,面积、重量、长度、货币单位前后保持统一,亩、公顷、平方米换算清晰标注,单位混用极易造成数据量级失真,审稿全程统一校准计量单位表述。

6.人物、单位叙述文风庄重正式,不使用昵称、外号、戏谑称呼指代党员干部、党政机关,基层群众采访引语可适度保留口语,但正文客观叙述全部使用规范书面语,清晰区分引语与叙述文字,不随意混杂口语与政务书面文风。

7.评论类稿件严格把控语言分寸,正面褒扬客观克制,摒弃极端吹捧修饰词汇;监督评论理性平和,不使用指责、谩骂、攻击性词语评判单位与个人,维持党报评论客观中立、理性疏导的语言基调,情绪化极端文字全部删除替换。

8.稿件引用中央文件、领导讲话、法律法规段落必须加引号并完整标注文件名称、发布年份,不可截取半句省略上下文扭曲原文本意,大段摘抄政策原文控制篇幅,适度概括核心要义,降低稿件冗长程度同时保留原文精准性。

9.全面规避稿件内性别、地域、职业、身份歧视倾向性词汇,描写新业态从业者、普通群众保持平等尊重措辞,杜绝带有俯视、优越感的叙事语言,描写弱势群体以政策帮扶、民生保障正面视角为主,消除文字偏见。

10.版面配套图片说明实行独立专项审稿,图片说明同步完成政治、事实、文字三重审核,简短配图文字易出现错字、事实疏漏,配图标题禁止夸张猎奇,人物新闻配图完整规范标注姓名、职务,不随意简化、错写人物身份信息。

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